Relations salariés - patrons....

Si les Français aiment beaucoup leur travail, en France les relations sociales sont d’une qualité plus que douteuse d’après le Global Competitiveness Report 2012-2013 (p.468) produit par le World Economic Forum (club de Davos).

La question posée est : « comment caractériseriez-vous les relations entre salariés et patrons dans votre pays ? »

La note va de 1 (confrontation) à 7 (coopération)

Certes il s’agit d’une enquête dont la fiabilité est discutable : comment constituer un échantillon représentatif des relations sociales en entreprise au Tchad ? Mais la place de la France est indicative d’un problème réel et profond. Par comparaison le Danemark est à 6 et l’Allemagne à 5,2.